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新闻资讯
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续签劳动合同，公司提出再约定一个试用期，合法吗？
对于辞职这件事当代年轻人是有些双标的对朋友：工作不开心那就辞职啊对自己：我可以说八百遍辞职但是这个月的全勤奖我要拿到就这么在“天天想辞职”的碎碎念里勤勤恳恳打了好几年工眼瞅着和公司...402025-07-25 15:41:05 -
事故认定书是民事赔偿案件责任认定的唯一依据么？
鲁法案例【2025】359案情简介2025年1月16日，于某驾驶重型半挂牵引车，追撞于前方驾驶电动三轮车正常行驶的聂某，后于某驾驶的重型半挂牵引车又与董某停靠在路边的小型汽车发生碰...402025-07-25 15:39:51 -
高院最新意见：二倍工资属惩罚性赔偿，非工资！
重庆市高级人民法院民 事 裁 定 书(2025)渝民申1913号再审申请人（一审原告、二审上诉人）：冷某，男，住重庆市垫江县。被申请人（一审被告、二审被上诉人）：重庆某某物业管理有...502025-07-25 15:37:27 -
领导口头通知“明天不用来了”，法院怎么认定？
劳动合同解除是法律赋予用人单位与劳动者双向选择的权利，但权利的行使必须以合法合规为前提，劳动合同解除不应是“一拍两散”的草率决定。如何在行使解除权时守住“不损害他人合法利益”的底线...502025-07-25 14:01:44 -
人社部：工伤认定中的“48小时”从何时起算？
《工伤保险条例》第十五条规定，“职工有下列情形之一的，视同工伤：（一）在工作时间和工作岗位，突发疾病死亡或者在48小时之内经抢救无效死亡的；”“突发疾病死亡”比较容易理解，但“在4...602025-07-25 13:54:05 -
成年子女上大学非父母法定义务 离婚协议特殊约定需遵照执行
裁判要旨父母虽对子女具有法定抚养义务，但法定抚养义务的承担范围为“未成年子女”或者“不能独立生活的成年子女”，抚养成年子女上大学并非父母的法定义务。但是，法律并不禁止父母通过协议设...402025-07-23 11:27:24
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